保育大手グローバルキッズが公費不正受給 保育士を水増し報告、都内で1600万円 本部が関与認める
認可・認証16施設で職員名簿などを偽造
グローバルキッズは2006年の創業で、首都圏を中心に認可保育所など161の保育施設のほか学童クラブなどを運営。2016年に持ち株会社が東証マザーズに、今年4月には東証プライム市場に上場している。
グローバルキッズなどによると、不正があったのは2015年4月~2019年12月で、豊島区、大田区など都内8区の認可保育所11施設と認証保育所5施設の計16施設。実際より多い保育士らが配置されているように見せ掛けるため、職員名簿や出勤簿を偽造し、各区に報告。区側はこれに基づき運営費を支給していた。
豊島区の指導検査で発覚「組織的で悪質」
豊島区が昨年7月の指導検査で不正に気づき、都が今年1月から同社の104施設に検査を実施して発覚した。5施設で延べ27カ月分の不正があった豊島区は、過大支給分を約732万円と試算。大田区でも約327万円の不正が判明した。
返還請求は現在、計5区で金額は約1598万円に上る見通し。今後さらに増える可能性がある。都の担当者は「組織的、意図的に事実と異なる名簿を提出していたケースで、悪質」としている。
保育士「名義貸しは暗黙の了解だった」
水増しした名簿には、グローバルキッズ本部職員計19人の名義を借用していた。同社は「本部が関与して書類を偽造した。施設の急増と保育士の採用難の中で、名簿や出勤簿など形式のみを整えてその場をしのぐという、誤った認識があった」と説明。社内調査では、都外の施設1カ所でも虚偽報告した可能性があるといい、職員教育など再発防止に取り組むとしている。
同社の保育所で勤務経験のある保育士は「人手不足が常態化している園では、名義貸しは暗黙の了解だった。施設を新設する中で、既存の保育所が大事にされていない感じがあり、辞める人もいた」と明かした。
氷山の一角か 背景に行政の不十分な検査 人件費を抑える「弾力運用」の問題も
都の実地調査、2020年度は4%
国や自治体が運営費を支給する認可保育所は原則、都道府県による年1回以上の実地検査が義務付けられている。だが東京都が実地検査を行ったのは、約3000施設ある認可保育所のうち2019年度で8.0%、コロナ禍の2020年度は4.3%にとどまった。
担当職員の不足などが原因とされる。区市町村にも実地検査の権限はあるが、今回の不正発覚の端緒になった豊島区でも2年に1回程度という。
待機児童問題で強く出られない?
小林さんは「検査が入れば、不正はもっと発覚する可能性がある。ただ、待機児童対策を優先する行政が保育所の撤退を恐れ、強く出られないケースもあるのではないか」と話す。
また運営費は、人件費に充てる部分を抑えてほかに流用できる「弾力運用」の問題もある。国は運営費の約8割を保育士らの人件費と想定するが、事業者が保育士の賃金を低くとどめて、事業拡張などに資金を回す例も少なくないという。小林さんは「労働条件が悪いと保育士が定着せず、人手不足から同じような不正は今後も起こりうる」と警鐘を鳴らす。
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保育士として働いていますが、専門学校卒1年目の息子とお給料は変わりません。昇給もほとんどないのですぐ抜かれるでしょう。需要があるお仕事なのに、低賃金であることで、人手不足のまま現場はクタクタ。コロナ禍で職員は次々とコロナに罹るが、園が休みにはなかなかならず。やはりお給料がもう少し全体的に上がったら保育の仕事をしてみたいと思う人が増えるのかもしれないのにもったいないですね。国からの運営費が園にいくら入っているのかもわかりませんし、どう反映しているんだろうというところは保育士の間でいつも話が出ます。
先日問題が発覚した某園は年収が普通の倍以上の金額で募集をかけていて驚きましたが、頑張れば可能なものなのでしょうか。余りに破格でいったいどうなっているのか怖いと思ってしまいます。でもやはり頑張った分、多いに越したことはないですよね。。。